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Ingénieur commercial IT – Business Developer (H/F)

CDI - 39h à Annecy, Lyon, Clermont-Ferrand, Strasbourg
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Vous souhaitez vous investir dans un projet d’entreprise ambitieux qui valorisera vos compétences ? Nous recrutons un(e) Ingénieur Commercial-e pour notre expertise ERP. 

Dans ce rôle, vous détecterez, accompagnerez et suivrez les projets et enjeux d’entreprises basées en France métropolitaine.

A ce titre, vous aurez à : 

  • Détecter les opportunités pour accompagner nos futurs clients dans tous leurs projets de transformation et de digitalisation de leur SI, en cohérence avec leurs enjeux stratégiques, et les orientations du marché ;
  • Proposer à bon escient à nos clients l’ensemble des services du Groupe ALTHAYS, dans le cadre de contrats en niveaux de services mensualisés ;
  • Orchestrer le processus de vente en valorisant le travail d’équipe ;
  • Mener une veille permanente sur les évolutions de l’usage des solutions digitales en entreprises ;

Grâce à vos connaissances et votre écoute, vous pourrez participer à l’évolution de nos offres, aux conférences, webinars et autres ateliers professionnels. 

Vos compétences : vous disposez d’une une bonne connaissance générale de l’entreprise, de ces flux de gestions, des enjeux de la digitalisation.  Vous savez vendre des solutions complexes, à des interlocuteurs variés, et savez contourner les objections.

Votre force : vous êtes animé(e) par la satisfaction client et avez une véritable force de persuasion. Vous aimez fédérer et travailler au sein d’une équipe portée par la cohésion. Vous avez un réel engouement pour les nouvelles technologies. Vous avez le goût des objectifs et la volonté d’évoluer avec des cycles de vente longs. Avant tout, vous êtes porté(e) par des valeurs qui nous sont communes : l’engagement, le respect et la performance

Votre future équipe : Vous serez sous la responsabilité d’Arnaud, notre responsable commercial, qui saura mettre en avant votre potentiel, accompagné(e) par vos futurs collègues. 

Ce que l’on vous propose :  

  • Du télétravail : 2 jours / semaine dès 3 mois en entreprise, 
  • Des horaires flexibles, 
  • Des jours de congés supplémentaires dès la 1ere année d’ancienneté, 
  • Des projets communs et individuels, encourageant la prise d’initiatives, 
  • Un intéressement aux résultats de l’entreprise, 
  • Une couverture santé prise en charge à 60% par l’employeur,  
  • Des possibilités d’évolution ascendantes ou transverses, 
  • Un environnement de travail moderne et positif, 
  • Une politique RSE établie et une politique QVCT partagée, 
  • Et des évènements conviviaux, notamment grâce à notre CSE engagé ! 

Parce que la diversité enrichit les échanges et favorise le développement de l’entreprise & des collaborateurs, toutes les candidatures à compétences égales seront étudiées. 

Intégrez une entreprise structurée, pérenne et performante ! 

Ce poste comporte une part variable. Le salaire affiché est un salaire en package.
Déplacements réguliers en France métropolitaine.

RGPD : Dans le cadre du recrutement, nous conservons vos données dans un lieu sécurisé, dédié uniquement au recrutement, sur une durée maximale de 24 mois. Vous pouvez à tout moment contacter l’entreprise pour faire valoir vos droits et demander le retrait de vos données personnelles.

Ingénieur commercial - Business Developer (H/F)

A partir de 30K€ b/an

Processus de recrutement

1.Une première rencontre pour se découvrir, nos parcours, nos valeurs et envies mutuelles
2.Un partage technique et la rencontre avec votre Manager dans nos locaux pour approfondir et se projeter
3.Un dernier échange pour répondre aux dernières questions, finaliser la démarche pour bien se choisir
4.L’intégration pour apprendre, s’apprendre et entreprendre

Notre politique ressources humaines vise à :

Check

Fédérer l’ensemble des collaborateurs autour d’un projet commun et faire que chacun ait sa place

Check

Attester vos compétences par le passage d’une certification, permettre une évolution ascendante ou transverse

Check

Assoir votre montée en compétence par des formations, un accompagnement de votre N+1 (suivi hebdomadaire), et le soutien d’un tuteur qui vous permettra au travers de vos premiers dossiers de vous familiariser avec notre méthodologie et le métier

Le bien-être de chacun est une réelle préoccupation se traduisant par :

Des conditions de travail au plus favorable

Des actions encourageant la prise d’initiative individuelle et la collaboration

Une reconnaissance portée par chacun

5 bonnes raisons de rejoindre Althays

Être qui vous êtes

Rejoindre une entreprise structurée, optimiste et pérenne

Vivre un projet collectif

Nourrir votre soif d’apprendre et évoluer

Expérimenter l’intraprenariat

Ils sont les mieux placés pour en parler…

Arnaud responsable commercial Althays

Arnaud RIGAUX

Responsable Commercial

Le Groupe Althays est une entreprise à taille humaine avec une réelle proximité entre les personnes. Les compétences individuelles servent à la réussite collective

Laurence

Laurence EMINET

Assistante commerciale (CORALY)

Travailler dans une compagnie qui offre un environnement de travail convivial et positif fait la différence !

Damien

Damien Fontaine

Comptable

C’est tellement motivant de travailler dans une compagnie si ambitieuse. Ça fait 17 ans que je travaille pour le Groupe. Nous étions 9 et aujourd’hui nous sommes 80. Et demain ?

Najlae TAOUMI consultante avant-vente RH

Najlae TAOUMI

Consultante

C’est une belle entreprise en pleine croissance qui cherche continuellement à se dépasser et encourage ses employés à le faire également. Je suis entrée en alternance et un CDI m’a été proposé. 

Martine consultante financière Ecly

Martine Jallot

Consultante formatrice Finance

Travailler dans une entreprise qui permet à ses employés de se former pour un autre métier et qui leur permet de sortir de leur zone de confort est très appréciable. Je suis passée de technicienne support clients à consultante finance (ECLY)

    Candidature Spontanée
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