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STAGE : Design graphique – Communication visuelle et digitale (H/F/N)

Stage - 3 mois minimum à Bron - sur site

Nous recrutons un(e) assistant(e) communication visuelle et digitale pour accompagner notre société dans son développement.

Au sein du service marketing, votre rôle sera :

  • De créer des contenus vidéo d’entreprise (prise d’image, montage, diffusion),
  • De participer à la création de contenu pour les réseaux sociaux (bannières, post, carrousel…)
  • De mettre en pratique vos connaissances en Motion Design, en Digital Marketing et en Print, tout en veillant à la cohérence graphique,
  • De concourir à la communication interne, en éditant les bannières signatures, infographies et autres dispositifs de communication.

Votre formation : vous êtes actuellement en formation dans la communication visuelle et/ou digitale, ou en graphisme (BTS, niveau Bac +2, B+3…).

Vos connaissances : Vos connaissances en création graphique et en intégration de contenu, en montage vidéo et en Motion Design vous permettront d’évoluer au sein de nos équipes. Idéalement, vous maîtrisez la Suite Adobe. Vous avez également un intérêt pour la rédaction de contenu.

Votre force : vous appréciez le travail en autonomie, tout en étant accompagné(e) par votre tuteur. Vous êtes curieux(se), créatif(ve) et appréciez travailler avec minutie. Aussi, vous avez un réel engouement pour les outils digitaux et numériques, et vous avez envie participer aux projets marketing. Force de proposition, vous saurez aider notre activité commerciale grâce à votre réactivité et à votre organisation !

Votre future équipe : Vous serez sous la responsabilité de Benjamin, notre Social Media Manager, qui saura mettre en avant votre potentiel, accompagné(e) par vos futurs collègues.

Ce que l’on vous propose :

  • Un stage au sein de notre agence à Bron (accessible T5 ou bus 52),
  • Des outils de travail collaboratifs et innovants,
  • Un environnement de travail convivial et positif,
  • Une volonté d’allier notre efficacité aux enjeux écologiques d’aujourd’hui.

Notre processus de recrutement :

  • Une prise de contact avec Marie, notre chargée de recrutement,
  • Une rencontre avec votre manager dans nos locaux, pour approfondir et se projeter,

Parce que la diversité enrichit les échanges et favorise le développement de l’entreprise & des collaborateurs, toutes les candidatures à compétences égales seront étudiées.

Intégrez une entreprise structurée, pérenne et performante !

#RGPD : Dans le cadre du recrutement, nous conservons vos données dans un lieu sécurisé, dédié uniquement au recrutement, sur une durée maximale de 24 mois. Vous pouvez à tout moment contacter l’entreprise pour faire valoir vos droits et demander le retrait de vos données personnelles.

Type d’emploi : Stage

Durée du contrat : Minimum 3 mois

STAGE - Assistant administratif (H/F/N)

Processus de recrutement

1.Une première rencontre pour se découvrir, nos parcours, nos valeurs et envies mutuelles
2.Un partage technique et la rencontre avec votre Manager dans nos locaux pour approfondir et se projeter
3.Un dernier échange pour répondre aux dernières questions, finaliser la démarche pour bien se choisir
4.L’intégration pour apprendre, s’apprendre et entreprendre

Notre politique ressources humaines vise à :

Check

Fédérer l’ensemble des collaborateurs autour d’un projet commun et faire que chacun ait sa place

Check

Attester vos compétences par le passage d’une certification, permettre une évolution ascendante ou transverse

Check

Assoir votre montée en compétence par des formations, un accompagnement de votre N+1 (suivi hebdomadaire), et le soutien d’un tuteur qui vous permettra au travers de vos premiers dossiers de vous familiariser avec notre méthodologie et le métier

Le bien-être de chacun est une réelle préoccupation se traduisant par :

Des conditions de travail au plus favorable

Des actions encourageant la prise d’initiative individuelle et la collaboration

Une reconnaissance portée par chacun

5 bonnes raisons de rejoindre Althays

Être qui vous êtes

Rejoindre une entreprise structurée, optimiste et pérenne

Vivre un projet collectif

Nourrir votre soif d’apprendre et évoluer

Expérimenter l’intraprenariat

Ils sont les mieux placés pour en parler…

Arnaud responsable commercial Althays

Arnaud RIGAUX

Responsable Commercial

Le Groupe Althays est une entreprise à taille humaine avec une réelle proximité entre les personnes. Les compétences individuelles servent à la réussite collective

Laurence

Laurence EMINET

Assistante commerciale (CORALY)

Travailler dans une compagnie qui offre un environnement de travail convivial et positif fait la différence !

Damien

Damien Fontaine

Comptable

C’est tellement motivant de travailler dans une compagnie si ambitieuse. Ça fait 17 ans que je travaille pour le Groupe. Nous étions 9 et aujourd’hui nous sommes 80. Et demain ?

Najlae TAOUMI consultante avant-vente RH

Najlae TAOUMI

Consultante

C’est une belle entreprise en pleine croissance qui cherche continuellement à se dépasser et encourage ses employés à le faire également. Je suis entrée en alternance et un CDI m’a été proposé. 

Martine consultante financière Ecly

Martine Jallot

Consultante formatrice Finance

Travailler dans une entreprise qui permet à ses employés de se former pour un autre métier et qui leur permet de sortir de leur zone de confort est très appréciable. Je suis passée de technicienne support clients à consultante finance (ECLY)

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